Mitgliederbeteiligung Handelskammer Hamburg

Diversity ist kein Trend, sondern muss tief in unser aller Mindset verankert werden. Dabei geht es nicht nur um Fairness, sondern um Mitarbeitermotivation und das Unternehmensimage. Beides Dinge, die sich schnell in wirtschaftlichen Erfolg umrechnen lassen. Laut dem Diversity Report von StepStone (August 2021) war Vielfalt am Arbeitsplatz für 65,7 Prozent der Befragten ein Erfolgsfaktor für die Herausbildung eines positiven Unternehmensimages. Allerdings darf das Thema nicht wie ein Werbeschild hochgehalten werden, sondern es will wirklich gelebt werden - jeden Tag.