Vorheriger Vorschlag

Diversity darf kein Thema mehr sein...

...sondern muss zum Selbstverständnis jedes Menschen gehören.
Die Frage ist nicht ob, sondern wann wir uns dies bewusst machen.

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sponsoring

Social media

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Es funktioniert!

Mit einem erfolgreichen Diversity-Projekt haben wir schon 2006 den Hamburger Consulting Preis gewinnen. Das Erfolgsrezept: Analyse, Beteiligung, Konzeptentwicklung und Umsetzung konkret in einem Unternehmen vor Ort.
So man eine gute Vertriebsstrategie entwickeln und umsetzen kann, kann man auch erfolgreich Diversity managen.